你们和同事相处的好吗？

镇州大萝卜

时间一长就好了，最开始容易有误解。

我一般换一次工作以后，到一年左右，会被同事接受。之前他们会觉得我有些古怪。到后来情况就是，吃饭他们不叫我，打牌他们也不叫我，但是完全不影响同事友谊。很多善良体谅的同事还很照顾我。

领导会骂我死直，但是其实死直影响也不大，尤其是技术类工作。但是一个率直的人，其实是想不出来怎么样说话才圆润的，除非不吭声。通常有架要吵的会（不管是部门之间还是跟客户），我就是第一人选，完全无恶意地讲真话，有时候是解决争端的唯一办法。

其实也看是什么大环境，同事是些什么性格吧。

镇州大萝卜

每次到了各部门都权衡责任和利害，都不肯表态，项目处于停滞和太极状态的时候，我们领导就会给我交代几条坚决不许说的话，叫我去开会。

有时候领导交代不让说的，我也可能说，就象在软件公司做售后的时候，我会告诉客户软件的BUG，领导会骂。但是BUG就在那里，提前说，在使用中其实可以绕开，根本不对系统构成影响。不说，到使用中出了故障，其实客户很难接受，后果也很难处理（如果影响到数据的话）。这东西不是你不说它就不在的。

最后，我得抱歉地说，虽然我跟同事关系不错，工作也没什么问题，我还是能不上班就不上班的那种人。所以，我的处世方式不能算是太好的。